Bagaimana cara berkomunikasi dengan bos Anda

Dalam dunia kerja, bos itu seperti roulette Rusia, ada yang terbuka dan komunikatif, ada yang tertutup dan tidak terjangkau, dekat, mengintimidasi, singkatnya, seperti manusia itu sendiri, Anda dapat menemukan diri Anda di lingkungan Anda dengan bos yang akan dikenakan biaya sedikit lebih dekat, yang dengannya Anda mungkin merasa sedikit takut pada saat berbicara. Itulah mengapa di .com kami ingin membantu Anda, dengan beberapa kunci agar Anda tahu cara berkomunikasi dengan bos Anda secara efektif.

Langkah-langkah untuk diikuti:

1

Pertama-tama adalah penting bahwa setiap kali Anda ingin berkomunikasi dengan atasan Anda, perhatikan bahasa verbal dan fisik Anda, ingatlah untuk mengekspresikan diri Anda dengan cara yang berpendidikan, dan salurkan emosi, misalnya jika Anda kesal atau tidak setuju tentang sesuatu jangan lupa bahwa Anda berbicara dengan atasan Anda. dan bukan dengan seorang teman, ini sangat penting

2

Selalu berusaha untuk berkomunikasi dengan nada ramah dan bersahabat, bahkan di saat-saat ketidaksesuaian dan gangguan

3

Jika bos Anda terlalu sibuk dan Anda ingin berbicara sesuatu yang spesifik yang tidak bisa menunggu lebih lama lagi, misalnya perselisihan tenaga kerja tertentu, minta rapat sehingga mereka dapat mengklarifikasi masalah tersebut dan agar dia (dia) bisa mendapatkan rencana tersebut

4

Sebelum pertemuan mengatur topik yang ingin Anda bicarakan, buat daftar di atas kertas agar tidak ada yang tertinggal, dengan mempertimbangkan urutan prioritas yang ingin Anda hadiri

5

Ketika mengungkap poin Anda, sangat penting bagi Anda untuk mengingat hal-hal seperti: mengambil tanggung jawab atas kesalahan Anda tanpa menyalahkan orang lain, tidak berbicara dengan cara yang bermusuhan atau terlalu negatif dari prosedur perusahaan, mengekspresikan diri Anda tentang kolega Anda dengan hormat dan berusaha menjadi seobjektif dan se-emosional mungkin

6

Dalam pidato Anda, jangan membuat asumsi tentang hal-hal yang Anda tidak tahu pasti, atau menganggap bahwa atasan Anda mungkin atau mungkin tidak memikirkan sesuatu. Jika Anda memiliki pertanyaan tentang sesuatu yang ditanyakan secara langsung, ini mengurangi margin mempercayai hal-hal yang tidak nyata

7

Setelah Anda selesai berbicara, dengarkan apa yang dia katakan. Sangat penting dalam percakapan apa pun untuk tidak mengganggu yang lain, dinamika diskusi harus berbicara dan mendengarkan, jika tidak, apa tujuannya?

8

Penting bahwa jika Anda berpikir ada sesuatu yang salah antara bos Anda dan Anda langsung bertanya kepadanya apa yang dia harapkan dari Anda, kalau-kalau Anda tidak jelas. Ini bisa membantu menjernihkan gambar dan membimbing Anda di jalan yang benar

9

Penting juga untuk tidak menunggu sampai saat terakhir, sampai suatu saat kita jenuh, untuk berbicara dengan atasan Anda. Kadang-kadang kita memutuskan untuk mengambil tugas yang kita tidak punya waktu, untuk menyenangkan bos kita, sikap ini akhirnya hanya menyakitimu, mengakui kemampuanmu dan berbicara jika kau merasa bahwa kau berlebihan bekerja.

10

Bos Anda harus menjadi sekutu Anda, pemandu Anda, yang akan membantu Anda dalam menyelesaikan tugas-tugas Anda, bukan musuh Anda, bukan sumber kekhawatiran bagi Anda, untuk alasan itu penting bahwa Anda mencari komunikasi yang berfokus pada yang pertama dan bukan pada yang kedua

11

Ketika berkomunikasi dengan atasan Anda, percaya diri, jangan takut untuk mengatakan apa yang Anda pikirkan tetapi dengan cara yang benar, dan yang terpenting, kerjakan kecerdasan dan kedewasaan emosional, hindari impuls dan kata-kata yang mungkin Anda sesali nanti.

12

Ingatlah untuk menyimpan pidato profesional, jelaskan tentang apa yang ingin Anda komunikasikan dan pertahankan idenya. Bekerja pada aspek-aspek untuk memperkuat komunikasi ini untuk membuat hubungan ramah dan senyaman mungkin

Kiat